El gerente municipal encargó funciones a locadores de servicios que no cumplieron con el perfil establecido en el Manual de Organización y Funciones, otorgó conformidad a locadores de servicios cuyas órdenes de servicio o trabajo no habían vencido, y aprobó mediante resolución las bases del proceso CAS N° 002-2023, permitiendo que se presenten documentos con información carente de veracidad lo que generó un perjuicio económico y afectó al funcionamiento de la Municipalidad Distrital de Yarabamba. Así lo refiere en forma concluyente el informe de control especifico 017-2023 del órgano de control institucional de dicha municipalidad donde estan comprendido en los ilícitos e irregularidades un total de ocho personas.

El informe indica también que el jefe de la Unidad de Gestión de Recursos Humanos, gestionó y tramitó la conformación del comité de selección y aprobación de bases que incluso visó al proceso CAS al que postuló y al que además presentó documentación con información carente de veracidad para acreditar su formación académica y experiencia específica, así como también gestionó y tramitó la conformación del comité de selección y la aprobación de las bases del proceso CAS N° 02-2023 de Yarabamba sin advertir que las mismas consignaban perfiles que no se encontraban conforme a lo establecido en el Manual de Organización y Funciones al que postuló y al que presentó documentación carente de veracidad que uso al postular al proceso CAS N° 01-2023 para de nuevo acreditar su experiencia especifica. De igual forma, suscribió, tramitó y gestionó documentos propios de la citada área, identificándose como Contador Público Colegiado, cuando aún no tenía la condición de colegiado, no efectuando acciones de fiscalización establecidas en las bases administrativas.

Asimismo, los miembros del comité de selección de los procesos CAS 01 Y 02, declararon como ganadores a postulantes que no acreditaron su experiencia especifica exigida en las bases administrativas. Lo descrito contravienen diversos artículos de la Ley Marco del Empleo Público, la Ley de Código de Etica de la Funcion Pública, la Ley de Servicio Civil, entre otras normas legales vigentes.

El informe de la OCI da cuenta de estos ilícitos al alcalde de Yarabamba, Manuel Aco Linares, y recomienda que la Procuraduría Publica Especializada en Delitos de Corrupción, inicie las acciones penales contra los funcionarios y servidores publicos comprendidos en las irregularidades del informe de control especifico.