El ministro de trabajo, Fernando Varela, mediante Resolucion Ministerial 319-2023, publicado en el diario oficial, creó el Grupo de Trabajo Sectorial de naturaleza temporal, dependiente del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, el cual tiene por objeto el diálogo activo con las organizaciones sindicales del Seguro Social de Salud (ESSALUD) a que se refiere la parte considerativa de la presente Resolución Ministerial, vinculados a su ámbito y desarrollo profesional.

El Grupo de Trabajo Sectorial está conformado por los siguientes representantes: a) Despacho Viceministerial de Trabajo, quien lo preside; b) Dirección General de Trabajo; c) Dirección General de Derechos Fundamentales y Seguridad y Salud en el Trabajo; d) Gerencia Central de Gestión de las Personas de ESSALUD; e) Gerencia Central de Gestión Financiera de ESSALUD; f) Gerencia Central de Planeamiento y Presupuesto de ESSALUD; g) Gerencia Central de Prestaciones de Salud de ESSALUD; h) Gerencia Central de Operaciones de ESSALUD; i) Gerencia Central de Asesoría Jurídica de ESSALUD; j) Sindicato Nacional de Enfermeras de ESSALUD; k) Sindicato Nacional de Tecnólogos Médicos de la Seguridad Social; l) Sindicato Nacional del Seguro Social CAS a 728; m) Sindicato Nacional de Trabajadores Sociales y/o Asistentes Sociales de ESSALUD; n) Sindicato Único Nacional Centro Unión de Trabajadores de ESSALUD; o) Sindicato Unitario Nacional de Técnicos y Auxiliares Especializados de ESSALUD.

El Grupo de Trabajo Sectorial se instala en un plazo máximo de cinco días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación de la presente Resolución Ministerial en el diario oficial “El Peruano”. La Secretaría Técnica del Grupo de Trabajo Sectorial está a cargo de la Gerencia Central de Gestión de las Personas de ESSALUD, la cual brinda asistencia técnica y administrativa para el funcionamiento y cumplimiento de su objeto.

El Grupo de Trabajo Sectorial tiene las siguientes funciones: a) Recepción de los planteamientos formulados por los miembros que integran el Grupo de Trabajo, b) Impulsar los posibles mecanismos de atención de los planteamientos recibidos. El quórum para la instalación y realización de sesiones será definido por mayoría absoluta de sus representantes. La adopción de acuerdos será por mayoría simple, es decir, la mitad más uno de los miembros del Grupo de Trabajo presentes en la reunión. En caso de empate, el voto dirimente lo tiene el/la Presidente/a.

El Grupo de Trabajo Sectorial puede invitar a participar en sus sesiones, en calidad de invitados, a representantes de otras instituciones públicas y privadas, así como a profesionales especializados para que colaboren con el cumplimiento de su objeto. El Grupo de Trabajo Sectorial tiene una vigencia de noventa (90) días hábiles a partir de su instalación. Cumplido dicho plazo, el Grupo de Trabajo Sectorial presenta al Despacho Ministerial las recomendaciones pertinentes en concordancia con el objeto referido en el artículo 1 de la presente Resolución Ministerial.