En una asamblea ordinaria del Sindicato de Trabajadores de la Universidad Nacional de San Agustín desarrollada en la tarde del viernes 10 de marzo en el auditorio de la Facultad de Arquitectura y por decisión de la mayoría de servidores administrativos, se acordó efectuar un plantón el martes 14 de marzo frente al rectorado, exigiendo el pago completo de devengados por casación judicial que dispuso una de las Salas de la Corte Suprema de la República el año 2018 y que al momento no se ha pagado.

Así lo informó el Secretario General del SUDUNSA, Henry Porras, quien manifestó que desde el año 2022, la dirigencia gremial dialogó en reiteradas oportunidades con el rector agustino, quien se comprometió a pagar los devengados de la casación 2960-2018 postergando dichas decisiones hasta el martes 07 de marzo en la sesión solemne del sindicato por las bodas de oro del gremio sindical.

Sin embargo, en dicha sesión solemne, el rector sólo anunció el pago de 1 mil soles como adelanto de los devengados, que, según el dirigente Porras, es una suma ínfima que ha merecido el rechazo absoluto de los trabajadores en relación a la deuda total. En tal sentido, el dirigente gremial indicó que, en oficio dirigido a la máxima autoridad agustina, le han solicitado una cita para el martes 14 para que les atienda en su despacho y solucionar este problema en forma definitiva, y de no encontrar una propuesta coherente, el Secretario General del SUDUNSA, no descartó el inició de una huelga general en las próximas semanas.

Recordemos que en asamblea ordinaria desarrollada el miércoles 08 en el auditorio de la Escuela Profesional de Ingenieria Mecánica bajo la conducción del Secretario General del SUDUNSA, Gerbert Perez, acordó realizar una movilización y plantón el martes 14 de marzo desde las 09 horas ante el rectorado de la casa agustina, exigiendo solución a sus demandas, si hasta el próximo lunes 13 el rector, Dr. Hugo Rojas, no los atiende personalmente en su despacho para resolver el pliego de reclamos de los docentes.

Así lo informó el Secretario General, quien detalló que en la asamblea general se acordó también rechazar el proyecto de resolución del Consejo Universitario  de control de asistencia y permanencia a docentes que pretende aprobarse, rechazar el reglamento de concursos del SERUMS entre otros, pero también recurrir al arbitraje ante el fracaso de la negociación colectiva sobre el pliego de reclamos del año 2022 no habiendo conseguido los docentes ningún aumento de sueldos, por lo que han designado al árbitro que los represente en el sistema de arbitraje.